HRC academy - page 13

Bài Viết Tổng Hợp

TRẢ LƯƠNG DỰA TRÊN HIỆU SUẤT - 𝐔̛𝐔 Đ𝐈𝐄̂̉𝐌 𝐯𝐚̀ 𝐇𝐀̣𝐍 𝐂𝐇𝐄̂́?

14/01/2025

844 người xem

TRẢ LƯƠNG DỰA TRÊN HIỆU SUẤT - 𝐔̛𝐔 Đ𝐈𝐄̂̉𝐌 𝐯𝐚̀ 𝐇𝐀̣𝐍 𝐂𝐇𝐄̂́? Trả lương dựa trên hiệu suất (Performance-Based Pay) là một phương thức trả lương dựa trên...

4 LÝ THUYẾT VỀ ĐỘNG VIÊN (TẠO ĐỘNG LỰC) TRONG QUẢN LÝ NHÂN SỰ

13/01/2025

2425 người xem

GỢI Ý BỘ KPIs THƯỜNG ĐƯỢC SỬ DỤNG

13/01/2025

563 người xem

3 VIỆC GIÚP NĂM MỚI CỦA BẠN THUẬN BUỒM XUÔI GIÓ

11/01/2025

448 người xem

TẠI SAO CHÚNG TA THƯỜNG ĐẶT RA MỤC TIÊU KHÓ ĐẠT ĐƯỢC?

10/01/2025

901 người xem

3 PHONG CÁCH GIÚP NÂNG CAO NĂNG SUẤT VIỆC HỌC

10/01/2025

370 người xem

3 HẬU QUẢ CỦA VIỆC KHÔNG TRUNG THỰC VỚI CHÍNH MÌNH

10/01/2025

1712 người xem

3 BƯỚC ĐỂ BẠN NÓI “KHÔNG” KHI CẦN THIẾT

09/01/2025

360 người xem

4 SAI LẦM KHI ĐƯA RA PHẢN HỒI TIÊU CỰC

09/01/2025

406 người xem

KHAI GIẢNG KHÓA HỌC "TRƯỞNG PHÒNG NHÂN SỰ K42" - BƯỚC ĐỆM VƯƠN TẦM NHÂN SỰ CHUYÊN NGHIỆP!

09/01/2025

532 người xem

1 ... 10 11 12 13 14 15 16 ... 44

Bài Viết Tổng Hợp

Bài Viết Tổng Hợp

TRẢ LƯƠNG DỰA TRÊN HIỆU SUẤT - 𝐔̛𝐔 Đ𝐈𝐄̂̉𝐌 𝐯𝐚̀ 𝐇𝐀̣𝐍 𝐂𝐇𝐄̂́?

4 LÝ THUYẾT VỀ ĐỘNG VIÊN (TẠO ĐỘNG LỰC) TRONG QUẢN LÝ NHÂN SỰ

GỢI Ý BỘ KPIs THƯỜNG ĐƯỢC SỬ DỤNG

3 VIỆC GIÚP NĂM MỚI CỦA BẠN THUẬN BUỒM XUÔI GIÓ

TẠI SAO CHÚNG TA THƯỜNG ĐẶT RA MỤC TIÊU KHÓ ĐẠT ĐƯỢC?

3 PHONG CÁCH GIÚP NÂNG CAO NĂNG SUẤT VIỆC HỌC

3 HẬU QUẢ CỦA VIỆC KHÔNG TRUNG THỰC VỚI CHÍNH MÌNH

3 BƯỚC ĐỂ BẠN NÓI “KHÔNG” KHI CẦN THIẾT

4 SAI LẦM KHI ĐƯA RA PHẢN HỒI TIÊU CỰC

KHAI GIẢNG KHÓA HỌC "TRƯỞNG PHÒNG NHÂN SỰ K42" - BƯỚC ĐỆM VƯƠN TẦM NHÂN SỰ CHUYÊN NGHIỆP!

BỘ CHỈ SỐ NHÂN SỰ QUAN TRỌNG MÀ HR CẦN NẮM RÕ

LÀM HR SAO ĐỂ KHÔNG BỊ "ÔM VIỆC" NHƯNG VẪN HIỆU QUẢ? CHIẾN LƯỢC GIÚP HR THOÁT KHỎI VÒNG XOÁY SỰ VỤ

[THÔNG BÁO KHAI GIẢNG] KHÓA HỌC TOTAL REWARDS K7 – THIẾT KẾ & TỐI ƯU ĐÃI NGỘ TỔNG THỂ

ĐẾM NGƯỢC 5 TIẾNG THAM GIA HỘI THẢO “TÁI CẤU TRÚC TOTAL REWARDS 2026 - BÀI TOÁN TUÂN THỦ ĐẾN NGHỆ THUẬT THU HÚT & GIỮ CHÂN NHÂN TÀI”

CÁCH TÍNH LƯƠNG TRONG DOANH NGHIỆP: CĂN CỨ PHÁP LÝ, PHƯƠNG PHÁP TÍNH VÀ NHỮNG LƯU Ý HR CẦN NẮM RÕ

(VIETNAM AIRLINES) HƯỚNG DẪN XÂY DỰNG HỆ THỐNG CHỈ TIÊU ĐO LƯỜNG KPIs TẠI TỔNG CÔNG TY HÀNG KHÔNG VIỆT NAM – VIETNAM AIRLINES

Mức lương Trưởng Phòng Nhân Sự, Giải mã sức hút về thu nhập khủng

ĐIỂM MỚI CỦA LUẬT SỬA ĐỔI, BỔ SUNG LUẬT BẢO HIỂM Y TẾ 2024 ( Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của luật BHYT sẽ có hiệu lực thi hành từ ngày 01/7/2025 ).

ĐÀO TẠO NHÂN LỰC & CÁC PHƯƠNG PHÁP ĐÀO TẠO TRONG CÔNG VIỆC

QUẢN TRỊ CHIẾN LƯỢC LÀ GÌ? QUY TRÌNH XÂY DỰNG QUẢN TRỊ CHIẾN LƯỢC HIỆU QUẢ