KHAI GIẢNG KHÓA HỌC "XÂY DỰNG HỆ THỐNG BÁO CÁO QUẢN TRỊ NHÂN SỰ TỰ ĐỘNG

KHAI GIẢNG KHÓA HỌC "XÂY DỰNG HỆ THỐNG BÁO CÁO QUẢN TRỊ NHÂN SỰ TỰ ĐỘNG - HR REPORT K25"

23/05/2025

711 người xem

🌟 KHAI GIẢNG KHÓA HỌC: XÂY DỰNG HỆ THỐNG BÁO CÁO QUẢN TRỊ NHÂN SỰ TỰ ĐỘNG – HR REPORT K25

Link đăng ký khóa học: TẠI ĐÂY

Bạn đang gặp khó khăn trong việc xử lý báo cáo nhân sự? Dữ liệu rời rạc, mất nhiều thời gian tổng hợp, dễ sai sót và chưa biết cách tối ưu hóa báo cáo trực quan, dễ hiểu?

Khóa học "Xây dựng Hệ thống Báo cáo Quản trị Nhân sự Tự động – HR Report K25" sẽ giúp bạn làm chủ báo cáo HR tự động, tiết kiệm thời gian, giảm sai sót và nâng cao hiệu quả quản trị nhân sự.

🎯 NỘI DUNG KHÓA HỌC

Chuyên đề 1: RÀ SOÁT, LỰA CHỌN, PHÂN TÍCH CÁC CHỈ SỐ BÁO CÁO

- Phân tích dòng chảy công việc phòng Nhân sự & cách set up báo cáo phòng Nhân sự

- Cách xác định các thông số, thiết lập bộ chỉ tiêu của các báo cáo nhân sự

- Phương pháp đọc báo cáo, phân tích dữ liệu

- Một số lưu ý khi xây dựng báo cáo nhân sự

Chuyên đề 2: CHIA SẺ KINH NGHIỆM XÂY DỰNG DASHBOARD NHÂN SỰ

- Đặc điểm của Dashboard Nhân sự xây dựng trên Excel

- Quy trình triển khai xây dựng Dashboard

- Lưu ý khi xây dựng Dashboard

Chuyên đề 3: XÂY DỰNG VÀ TỔNG HỢP DỮ LIỆU BÁO CÁO

- Xây dựng dữ liệu báo cáo: các trường thông tin, nhập liệu nhanh chóng, tự động, đảm bảo đúng cấu trúc dữ liệu

- Tổng hợp dữ liệu từ các nguồn khác nhau để làm báo cáo: từ nhiều sheet vào 1 sheet, từ 1 file ngoài, từ Folder, từ website, Google Sheet,….

- Xử lí làm sạch dữ liệu thô để phân tích

- Xây dựng mô hình dữ liệu (Data Model) tích hợp dữ liệu từ nhiều bảng để phân tích

Chuyên đề 4: PHÂN TÍCH CÁC CHỈ SỐ BÁO CÁO

- Phân tích các chỉ số báo cáo cơ bản

- Sử dụng nhóm hàm Dax để phân tích các chỉ số nâng cao: chênh lệch tháng, lũy kế năm, chênh lệch cùng kì, ….trong các báo cáo tự động

Chuyên đề 5: VẼ BIỂU ĐỒ, KẾT NỐI CÁC CHỈ SỐ BÁO CÁO, HOÀN THIỆN CÁC DASHBOARD NHÂN SỰ

- Lựa chọn các biểu đồ phù hợp và cách sử dụng các biểu đồ

- Tạo bảng điều kiển để kết nối các chỉ số báo cáo

- Sắp xếp, bố cụ biểu đồ, dữ liệu trên Dashboard

- Tổng kết khóa huấn luyện

✅ Bạn nhận được gì từ khóa học

Hệ thống hóa các chỉ số báo cáo nhân sự quan trọng để đo lường, phân tích nhằm đưa ra những nhận định, đánh giá việc sử dụng lao động.
Tư duy hệ thống về cách thức xây dựng các báo cáo quản trị nhân sự tự động.
Xây dựng hệ thống báo cáo quản trị chuyên nghiệp, khoa học, sát thực tế doanh nghiệp.
Thực hành xây dựng các báo cáo nhân sự: Báo cáo tình hình sử dụng lao động, báo cáo tuyển dụng, báo cáo đào tạo, báo cáo tiền lương tự động cập nhật dữ liệu khi có dữ liệu nhập liệu.
Tặng form mẫu cách báo cáo quản trị nhân sự tự động.

🕒 Thông tin khóa học

Lịch khai giảng: 23/05/2025
Thời lượng: 06 buổi học
Thời gian: 18h30 - 21h00, thứ 4 & thứ 6
Hình thức: Online qua Zoom hoặc Offline tại số 14, nghách 5/8, ngõ 5 Láng Hạ, Thành Công, Ba Đình, Hà Nội

null